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厦技师院内发〔2020〕38号 关于印发厦门技师学院2020年工会工作计划的通知
发布时间:2020/6/19 13:47:04      发布者:厦门技师学院      浏览量:4367  

厦技师院内发〔2020〕38号

关于印发厦门技师学院2020年工会工作计划的通知

各部门:

  现将《2020年工会工作计划》印发给你们,请认真学习并结合实际,在去年工作的基础上,认真做好今年的各项工作。

 

 

厦门技师学院

2020年6月18日

 

 

厦门技师学院2020年工会工作计划

  2020年是全面建成小康社会和“十三五”规划收官之年,也是“十四五”规划谋划之年。院工会在院党委的领导下,要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,认真贯彻落实全总、省总和市总工会工作要求,配合学院扎实做好新冠肺炎防控期间的各项应对工作;围绕教育教学中心工作,树立服务意识,全面履行工会职能,突出维护职能,团结动员全体教职工以主人翁的劳动热情和创造活力,不断发挥教职工的积极性和创造性,立足岗位建功立业,为我校建设全国一流的技能人才成长摇篮作出新的更大的贡献。

  一、工作目标

  努力完成市直机关工会、市人社局机关工会、院工会提出的各项工作任务,全面提高教职工政治和业务素质,加强师德建设,切实加强学院民主管理,全面履行工会职能,维护教职工的合法权益。积极开展形式多样的工会活动,丰富广大教职工的业余生活。

  二、实施思想引领,深入学习理论,提高政治素质

  (一)配合院党委、行政,组织广大教职工学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义重要思想,组织学习《工会法》《工会规程》《中小学教师职业道德规范》。

  (二)认真学习新时期党对工会工作的重大理论观点,不断提高依法治会、依法维权的自觉性。要充分利用工会的工作优势,确保学院的民主管理,进一步完善教职工代表大会,充分发挥教职工代表大会在学院民主管理中的重要作用,抓好教代会提案收集,参与校务公开的监督,确保学校教师政治权利的落实。

  (三)做好新冠肺炎疫情防控期间的思想引领工作。组织工会会员、离退休职工积极参与学院新冠肺炎疫情防控阶段的宣教活动。结合疫情防控,组织开展爱国卫生运动及办公场所环境卫生评比活动,对表现突出的工会小组予以适当鼓励。

  三、开展多项活动,促进教师业务水平提高

  (一)配合教务处、教研室积极引导教职工更新教育观念,树立现代教育思想,推进素质教育的实施。

  (二)积极开展“学典型、促提升”活动:结合师德教育,适时宣传我院及国家、省、市优秀教师、优秀班主任、专业带头人、大赛获奖教师、道德楷模典型事迹,通过学习反思,向书本学习,向社会学习,向身边的人学习,提升职业素养和业务水平。

  (三)积极承办市级竞赛。依托我院学生身心健康发展中心,与市总工会联合举办首届全市职工心理咨询师技能竞赛,为我院教师、我市职工搭建学习交流平台。

  四、加强工会自身建设

  (一)充分发挥工会委员作用,在委员分工职责范围内努力做好工会的各项工作。工作中分工不分家,互相支持,协调配合。同时,培养和壮大工会积极分子队伍,充分调动他们的积极性,依靠工会积极分子开展好各类工会活动。

  (二)推进工会工作信息化建设,充分利用现代信息技术,利用学院OA网络,着手工会网站建设, 实现部分工会工作线上化,逐步完善工会资源。

  (三)重视女工工作。关心、支持女工工作,充分调动女教职工的工作积极性和创造性。

  (四)加强工会经审工作,定期开展经费审查活动,规范工会经费的使用。

  五、做好维权和福利保障工作,满足教职工多元需求

  (一)为全体教职工办理医疗互助保险,及时为符合条件的会员办理报销手续。

  (二)开展全体教职工生日慰问,按月为过生日的教职工发放蛋糕券。

  (三)为全体教职工办理户外运动卡(充值),为教职工工作之余放松身心提供便利。

  (四)继续开展“送温暖”工程,关心职工生活,及时关心慰问病困职工,积极为职工办实事、解难事。今年继续协调区教育局,为职工子女就学提供帮助。

  (五)开展节日慰问。按照调整后的节日福利慰问标准(在编人均3100元;合同制减半),按照采购流程重新确定供货商,采用更加便利的方式及时发放慰问品。

  (六)保障女工福利和经费。本年度拟开展女教工进行户外健步行、插花、烘焙、心理健康等多样活动,丰富女教工的业余文化生活。关心关怀女教工的生活和身心健康。关爱病困女工,为孕期、产期、哺乳期等的女工提供便利,为女教工送去组织的温暖,保障女教工的合法权益。

  (七)做好年度工会经费收缴工作。在人事处配合下,按照调整后的个人工资总额,核定2020年会员应交会费,足额收取。

  (八)重视工会宣传和工会台帐资料的建立健全工作,完善工会文档资料的管理。

  六、以活动为载体,助推教职工健康生活

  (一)继续开展各类文体活动,丰富教职工的业余文化生活。举办教职工喜闻乐见、乐于参加的文体活动,并根据上级相关政策开展活动,按政策奖励获奖选手,吸引更多教职工参加。继续支持各工会小组按规定开展文体活动,保证经费,选择教职工普遍可以参加的体育项目,租用距离大部分教职工住所较近的场地,支持教职工开展经常性体育锻炼;继续举办迎新春师生联欢会;根据上级工会安排,积极组队参加系统工会文体比赛。

  (二)组织好春秋游活动。提前策划,组织教职工开展春秋游,感受我省、我市发展变化,领略自然风光,增强教职工归属感和集体意识,增强“四个自信”,开展活动同时,组织开展环保志愿服务,展示技师人良好形象。

  (三)组织会员观看电影、文艺演出等,丰富会员精神文化生活。

  (四)组织教职工开展义务献血活动。开展一次义务献血活动,为学生做出榜样,践行社会主义核心价值观,引导教职工服务社会、奉献社会。

  七、继续做好离退休职工工作

  一是做好信息通报工作,及时向老同志通报学院办学情况;二是做好《老年报》征订工作;三是组织好重要节日的活动或座谈会:根据疫情控制情况及我院实际,今年拟安排3-4次离退休集体活动,参观美丽厦门重点建设项目及校园新貌,感受厦门及学院发展变化,同时为学院发展建言献策;四是邀请离退休教师代表参加学院的教职工代表大会,请他们为学院的发展献计献策。五是依据上级政策,开展离退休职工病困、生日慰问及其他福利发放,离退休职工病困期间安排人员及时探望,送去组织关怀。六是组织好离退休职工年度活动。七是举办当年退休的教职工座谈活动,联合人事处、部门开展退休职工座谈会,欢送退休职工光荣退休。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

厦门技师学院办公室                   2020年6月19日印发

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